Este componente especifica la formación académica y la experiencia sindical necesarias para el puesto. Es importante incluir tanto los requisitos mínimos como los deseables, para atraer a candidatos que cumplan con las expectativas de la empresa. transparencia e impacto documentos corporativos crónica de sostenibilidad diversidad, equidad e inclusión Las empresas https://profesiogramaformato48157.blog-a-story.com/17007122/los-principios-básicos-de-profesiograma-plantilla